本律所专业律师团队为所有就业和移民事务提供咨询服务
本律所为国际客户提供全方位的就业和移民问题支持，并在为客户提供跨司法管辖区事务建议方面拥有丰富的经验。这包括需要协助其现有英国员工团队或希望建立此类员工团队的国际企业。它还包括多法域活动的项目管理，如裁员 (RIF)，本律所可以与全球值得信赖的律师合作，提供无缝服务。本律所经常受海外律师委托，共同为尊贵的客户提供服务，因为他们坚信我们是协同工作方面的专家。
本律所就业和移民咨询涵盖以下服务：
- 获得所需签证，允许英国劳动力和家庭成员被招聘和/或转移到英国；
- 撰写雇佣文件，如合同和手册；
- 就员工的各种法定就业权利提供建议；
- 处理内部争议；
- 管理裁员和员工调动等敏感程序；
- 在国际交易中开展尽职调查和谈判；
- 就终止雇佣关系提供建议；
- 代表客户处理法院和就业法庭诉讼；以及
- 谈判和解。
除了这些“核心”就业咨询外，本律所还提供更多服务。本律所可以在公司内部提供就业相关专业服务，从而避免在就业问题上聘请多位英国法律顾问。这些咨询服务包括：
- 就业税
- 数据隐私
- 养老金
- 健康与安全
- 员工福利
以及特定行业服务，如金融和其他专业监管问题。
国际经验
本律所专业律师拥有丰富的经验，为客户提供综合服务并取得最佳成果。本律所团队成员近期积累的国际经验包括：
- 帮助一家客户处理欧洲裁员 (RIF) 流程，在英国领导该项目，并代表客户委托当地法律顾问确保合理安排流程的时间，尽管每个司法管辖区的要求各不相同
- 为一家总部位于美国的客户就收购一家涉及多个司法管辖区的持续经营企业提供咨询服务，包括就各司法管辖区对变更条件条款的限制提供咨询服务，并确保客户能够实施全球激励计划
- 为一家总部位于英国的客户提供支持，帮助其在印度开展大型离岸外包项目，既协助其处理英国就业法 (TUPE) 的影响，又与印度的法律顾问合作，确保客户在离岸外包项目中遵守所有当地规则和要求；以及
- 为一家总部位于加拿大的企业客户在英国建立新的业务运营提供咨询，包括支持主要管理人员在英国工作以建立业务的英国移民要求
